Dyskryminacja w zawodach

W poprzednim tygodniu pojawiła się w prasie informacja, iż po raz pierwszy przyznano kobiecie Medal Fieldsa za wybitną pracę w dziedzinie matematyki. Nagroda nazywana jest „matematycznym Noblem”. To wydarzenie obiegło świat, jako bardzo pozytywny news i wzbudziło wiele dobrych emocji, nie tylko w świecie kobiet. Ciągle jednak tego typu wiadomości budzą sensację. W stereotypowych wzorcach kobiety są matkami i strażniczkami domowego ogniska. W wielu dziedzinach nie mają szans zdobycia wykształcenia i podjęcia pracy, ponieważ niektóre zawody określane są, jako typowo męskie. W latach siedemdziesiątych niedopuszczanie kobiet do kierowania wydziałami technicznymi, produkcyjnymi czy marketingowymi nazwano „aksamitnym gettem”. Ciągle określenia: „ pani elektryk” czy „pani hydraulik” budzą zdziwienie lub uśmiech. Panie, którym udaje się pokonać bariery, nie zawsze traktowane są poważnie, jako profesjonalistki, na równi z mężczyznami. Szczególnie w zakresie wynagrodzeń, które są znacząco niższe niż w przypadku mężczyzn. Często też umniejsza się ich rolę i podważa kompetencje, traktując jako „maskotki” lub…