Szkolenia z przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji

Szkolenia stacjonarne lub online z wykładowcą

Dla kogo jest to szkolenie?

Wszyscy zatrudnieni, bez względu na funkcję powinni być przeszkoleni w ramach tzw. miękkiego BHP, aby wiedzieć, jakie zachowania są niepożądane, jak na nie reagować, gdzie je zgłaszać.

Cele szkolenia

Zapoznanie z zagadnieniami, dotyczącymi mobbingu i dyskryminacji w ujęciu psychologicznym i prawnym w oparciu o wiele praktycznych przykładów i analizę przypadków.

Poznanie metod przeciwdziałania niepożądanym zjawiskom, zgodnie z ustawami Kodeksu Pracy z 2003 i 2010 roku.

Przedstawienie różnic pomiędzy zarządzaniem, konfliktem a mobbingiem i dyskryminacją, co powstrzyma nadużywanie słowa mobbing i dyskryminacja w sytuacjach nieuzasadnionych.

Wskazanie metod rozwiązywania konfliktów oraz konstruktywnego przeciwstawiania się presji.


Certyfikat ukończenia szkolenia

Każda osoba uczestnicząca w szkoleniu otrzymuje certyfikat. Organizacje, które przeszkolą 100% osób zatrudnionych otrzymują certyfikat potwierdzający najwyższą staranność w działaniach profilaktycznych.

Chcą Państwo przeprowadzić szkolenie w swojej organizacji? Prosimy o kontakt.

Przedstawimy szczegółową ofertę, dostosujemy program do indywidualnych potrzeb i przeprowadzimy szkolenie.

Maria Pawłów +48 511 305 151
Monika Klonowska +48 501 563 430

Cookies

Wykorzystujemy ciasteczka (ang. cookies) oraz podobne technologie w celu świadczenia usług, dostosowania serwisu do indywidualnych preferencji użytkowników oraz w celach statystycznych i reklamowych.

Możesz zawsze wyłączyć ten mechanizm w ustawieniach przeglądarki. Korzystanie z naszego serwisu bez zmiany ustawień przeglądarki oznacza, że cookies będą zapisane w pamięci urządzenia.